デザインにできること

組織デザイン、企業デザインが意味するところは、相手（他者）とのインタラクションをその中心に据えることだといえます。

人を巻き込みムーブメントを起こすためには、エンターテインメントやデザインが必要です。なぜならば、エンターテインメントやデザインは、心の底からの体験や体感を呼び起こすからです。

ニッポンの「デザイン」が世界を席巻する日　東洋経済オンライン

これは数値主体の実物経済を軽視するということではなく、その背後にある企業体としてのメッセージ性と、そこに端を発する結束力が差別化を生むということです。こうした意味からも、デザインの持つ経営的な役割を見直してみてはどうでしょう。